(十六)實行分類收費政策。規(guī)范民辦學校收費。非營利性民辦學校收費,通過市場化改革試點,逐步實行市場調(diào)節(jié)價,具體政策由省級人民政府根據(jù)辦學成本以及本地公辦教育保障程度、民辦學校發(fā)展情況等因素確定。營利性民辦學校收費實行市場調(diào)節(jié)價,具體收費標準由民辦學校自主確定。政府依法加強對民辦學校收費行為的監(jiān)管。
(十七)保障依法自主辦學。擴大民辦高等學校和中等職業(yè)學校專業(yè)設(shè)置自主權(quán),鼓勵學校根據(jù)國家戰(zhàn)略需求和區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,依法依規(guī)設(shè)置和調(diào)整學科專業(yè)。民辦中小學校在完成國家規(guī)定課程前提下,可自主開展教育教學活動。支持民辦學校參與考試招生制度改革。社會聲譽好、教學質(zhì)量高、就業(yè)有保障的民辦高等職業(yè)學校,可在核定的辦學規(guī)模內(nèi)自主確定招生范圍和年度招生計劃。中等以下層次民辦學校按照國家有關(guān)規(guī)定,在核定的辦學規(guī)模內(nèi),與當?shù)毓k學校同期面向社會自主招生。各地不得對民辦學??鐓^(qū)域招生設(shè)置障礙。
(十八)保障學校師生權(quán)益。完善學校、個人、政府合理分擔的民辦學校教職工社會保障機制。民辦學校應(yīng)依法為教職工足額繳納社會保險費和住房公積金。鼓勵民辦學校按規(guī)定為教職工建立補充養(yǎng)老保險,改善教職工退休后的待遇。落實跨統(tǒng)籌地區(qū)社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)政策,完善民辦學校教師戶籍遷移等方面的服務(wù)政策,探索建立民辦學校教師人事代理制度和交流制度,促進教師合理流動。民辦學校教師在資格認定、職務(wù)評聘、培養(yǎng)培訓、評優(yōu)表彰等方面與公辦學校教師享有同等權(quán)利。非營利性民辦學校教師享受當?shù)毓k學校同等的人才引進政策。民辦學校學生在評獎評優(yōu)、升學就業(yè)、社會優(yōu)待、醫(yī)療保險等方面與同級同類公辦學校學生享有同等權(quán)利。依法落實民辦學校師生對學校辦學管理的知情權(quán)、參與權(quán),保障師生參與民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利。完善民辦學校師生爭議處理機制,維護師生的合法權(quán)益。