90多名老師堅(jiān)持到現(xiàn)在，只因舍不得這些孩子

　　“這樣的條件，10多年下來(lái)，有90多名老師堅(jiān)持到現(xiàn)在，不是為了錢，而是舍不得這些孩子。”彭老師說(shuō)，“其實(shí)，家里不一定需要靠我們的收入維生，就是沖著這些學(xué)生留下來(lái)的。”

　　老師們說(shuō)，孩子們都來(lái)自外來(lái)員工家庭，有的父母忙著四處打工，天冷了該給孩子換衣服都顧不上，經(jīng)常有孩子大冬天穿著短袖短褲上學(xué)，老師們隨時(shí)要準(zhǔn)備好衣服“救急”。每學(xué)期收學(xué)費(fèi)，老師們都很心疼?！澳切┒际前櫚桶偷囊辉唤堑牧沐X，是他們到處湊來(lái)的學(xué)費(fèi)。有的實(shí)在沒(méi)錢交，只能讓他欠費(fèi)上學(xué)，很多家長(zhǎng)是一次一次分期付的?！?/P>

　　老師全部轉(zhuǎn)為合同制，工資翻了一倍

　　秋季開學(xué)了，市教育局局長(zhǎng)賴菡特地到云頂學(xué)校來(lái)，宴請(qǐng)全體老師。據(jù)說(shuō)，這是史無(wú)前例的，甚至在全國(guó)也很少見的，這讓老師們感覺(jué)特別幸福。

　　而被納入公辦學(xué)校后，云頂學(xué)校的老師全部轉(zhuǎn)為合同制教師，工資比之前翻了一倍。另外，有專項(xiàng)資金用于訂購(gòu)一批新的辦公桌椅。

　　記者從思明區(qū)教育局獲悉，轉(zhuǎn)為公辦學(xué)校的云頂學(xué)校校舍全部更新，第一期工程建設(shè)已完工，第二期還有5幢新樓在規(guī)劃建設(shè)中，新校舍都處于黃金地段。

　　此外，區(qū)教育局還從公辦學(xué)校抽調(diào)一批校領(lǐng)導(dǎo)來(lái)加強(qiáng)管理建設(shè)。學(xué)校的教師培訓(xùn)納入全區(qū)公辦教師培訓(xùn)體系中。下一步，區(qū)教育局將在市教育局的指導(dǎo)下進(jìn)行論證，探索接納民辦教師進(jìn)入公辦隊(duì)伍的特殊政策。

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　　這個(gè)秋季開始 孩子們更幸福

　　新學(xué)期開始，義務(wù)教育階段的學(xué)生真正實(shí)現(xiàn)完全免費(fèi)，包括民辦學(xué)校符合條件的進(jìn)城務(wù)工人員子女，也可以免除學(xué)雜費(fèi)、課本費(fèi)和簿籍費(fèi)。中職學(xué)校的學(xué)生免交學(xué)費(fèi)，也從今年秋季入學(xué)的新生開始執(zhí)行。

　　為增加進(jìn)城務(wù)工人員子女進(jìn)入公辦學(xué)校的機(jī)會(huì)，今年啟動(dòng)完成思明小學(xué)、東海一小等8所中小學(xué)新、擴(kuò)建工程；啟動(dòng)廈門五中蓮前校區(qū)、汀溪學(xué)校等15所中小學(xué)建設(shè)。

　　繼去年率先在全省實(shí)現(xiàn)“同城同薪”、“同城同編”后，今年起我市計(jì)劃用兩年時(shí)間實(shí)現(xiàn)全市城鄉(xiāng)統(tǒng)一的義務(wù)教育預(yù)算內(nèi)生均公用經(jīng)費(fèi)定額標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)，試行“小片區(qū)”管理模式，即以片區(qū)內(nèi)的優(yōu)質(zhì)學(xué)校為龍頭捆綁周邊一般校，實(shí)行“師資互派、資源共享、統(tǒng)一教學(xué)、捆綁考核”的管理模式，促進(jìn)片區(qū)均衡發(fā)展。

　　思明區(qū)教育局表示，要讓外來(lái)務(wù)工人員子女感到教育公平，首先體現(xiàn)在硬件的投入上，改善學(xué)校的設(shè)施。硬件投入讓他們看得到，師資等軟件的配套也在逐步加強(qiáng)。比如，從去年開始的幼兒教師招考，就是面向編外老師的。