61、[ 單選 ] 按照《社會保險法》規(guī)定 ,個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的 ,其基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險和失業(yè)保險關系隨本人轉移 ,繳費年限（ ）

　　C 累計計算

　　62、 [ 單選 ] 新型農村社會養(yǎng)老保險待遇由（ ）組成

　　A 基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金

　　63、 [ 單選 ] 參加新型農村社會養(yǎng)老保險的農村居民 ,符合國家規(guī)定條件的 ,按（ ）領取新型農村社會養(yǎng)老保險待遇

　　C 月

　　64、[ 單選 ] 職工應當參加工傷保險 ,由（ ）繳納工傷保險費

　　B 用人單位

　　65、[ 單選 ] 職工因工死亡 ,一次性工亡補助金標準為上一年度全國（ ）的 20 倍

　　B 城鎮(zhèn)居民人均可支配收入

　　66、[ 單選 ] 《社會保險法》規(guī)定失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳費 10 年以上的，領取失業(yè)保險金的期限最長為（ ）

　　C 24 個月

　　67、 [ 單選 ] 失業(yè)保險金領取期限（ ）起計算

　　C 自辦理失業(yè)登記之日

　　68、[ 單選 ] 按照《社會保險法》規(guī)定 ,生育津貼按（ ）標準計發(fā)

　　B 職工所在用人單位上年度職工月平均工資

　　69、[ 單選 ] 國家建立全國統(tǒng)一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為（ ）

　　C 公民身份號碼

　　70、 [ 單選 ] 企業(yè)工資集體協(xié)商，是指（ ）依法平等協(xié)商，確定企業(yè)內部工資分配制度、工資分配形式、工資收入水平等勞動報酬事項的行為

　　B 職工方和企業(yè)方

　　71、[ 單選 ] 企業(yè)工資集體協(xié)商雙方的代表人數(shù)應當對等，每方至少（ ）名，具體人數(shù)由雙方協(xié)商，并從中確定一名首席協(xié)商代表

　　A 3 人

　　72、[ 單選 ] 企業(yè)工資集體協(xié)商，職工協(xié)商代表在其履行職責期間勞動合同期滿的，勞動合同（ ）

　　C 自動延長至完成履行職責之日

　　73、 [ 單選 ] 企業(yè)和職工個人訂立的勞動合同約定的工資、福利待遇， （ ）工資專項集體合同規(guī)定的標準

　　A 不得低于

　　74、 [ 單選 ] 職工方和企業(yè)方協(xié)商確定的勞動定額標準，應當是本企業(yè)（ ）以上的職工在正常勞動條件下和法定工作時間內能夠完成的工作量

　　D 90%

　　75、 [ 單選 ] 討論工資專項集體合同草案應當有三分之二以上職工代表或者職工出席，經(jīng)全體職工代表或者全體

　　職工（ ）通過

　　B 過半數(shù)

　　76、 [ 單選 ] 企業(yè)應當自工資專項集體合同訂立之日起十日內，按照管理權限，將工資專項集體合同文本及相關材料報送（ ）審查

　　B 人力資源和社會保障行政部門

　　77、[ 單選 ] 工資專項集體合同規(guī)定的工資、福利待遇適用于所有與本企業(yè)建立（ ）的職工

　　C 勞動關系

　　78、 [ 單選 ] 未建立工會的企業(yè)，職工一方首席代表（ ）

　　C 由職工協(xié)商代表推舉產生

　　79、[ 單選 ] 已經(jīng)建立工會的用人單位，職工方首席協(xié)商代表由（ ）擔任，其他代表由職代會或職工大會表決通

　　過

　　C 工會主席

　　80、 [ 單選 ] 根據(jù)未成年人保護法規(guī)定，父母或者其他監(jiān)護人不得歧視女性未成年人或者（ ）未成年人

　　B 有殘疾的

　　81、[ 多選 ] 根據(jù)婦女權益保障法，下列（ ）是婦女應該享有的人身權利

　　A 人身自由權

　　B 生命健康權

　　C 名譽權、榮譽權、隱私權、肖像權

　　D 禁止拐賣和綁架、禁止性騷擾、禁止賣淫和嫖娼