國產(chǎn)網(wǎng)紅經(jīng)濟公司走的老路子
相較于國外完整的網(wǎng)紅產(chǎn)業(yè)鏈,國內(nèi)的產(chǎn)業(yè)鏈與變現(xiàn)方式尚處在非?;A(chǔ)的階段,但隨著網(wǎng)紅經(jīng)濟的不斷發(fā)展,越來越多的網(wǎng)紅經(jīng)紀(jì)公司看重了這里面的機會。“網(wǎng)紅經(jīng)濟在未來會變得越來越規(guī)范。”在線演藝經(jīng)紀(jì)公司熱度傳媒CEO鄧雙成表示。
每一個網(wǎng)紅背后都有一個完整的團隊
YouTube平臺上聚集了大量專業(yè)的網(wǎng)紅經(jīng)濟公司。但YouTube上類似Muti-channel networks(MCN)的經(jīng)紀(jì)公司,更多的并非完全控制網(wǎng)絡(luò)達人,而是為網(wǎng)絡(luò)達人提供服務(wù)和展示的平臺。MCN在YouTbue內(nèi)聚集了大量的網(wǎng)絡(luò)達人進行內(nèi)容的創(chuàng)造,他們所創(chuàng)造的視頻內(nèi)容在YouTube的MCN的頻道上播放,而MCN為他們提供內(nèi)容制作、廣告合作以及明星經(jīng)紀(jì)的服務(wù)。
在國外,對于小品牌和初出茅廬的網(wǎng)紅來講,經(jīng)紀(jì)公司的意義在于將他們彼此相連接。FameBit作為網(wǎng)紅經(jīng)濟公司,目前聚集了2.3萬個網(wǎng)紅和3500多個品牌,它為每一個網(wǎng)紅在官網(wǎng)上提供個人主頁,而品牌可以直接在FameBit中找到網(wǎng)紅,雙方自由洽談進行合作。同樣還有一款名為Popular Pays的應(yīng)用,它主要是幫助網(wǎng)紅和品牌商進行連接,找到彼此,這當(dāng)中,網(wǎng)紅并不受控于經(jīng)紀(jì)公司。
目前,國內(nèi)真正形成規(guī)模的網(wǎng)紅經(jīng)紀(jì)公司并不多,數(shù)得出來的就三四家,同時國內(nèi)的網(wǎng)紅經(jīng)濟更傾向于傳統(tǒng)的經(jīng)紀(jì)公司模式。簽約藝人,培養(yǎng)藝人,推廣藝人。
在國內(nèi),有競爭力的經(jīng)紀(jì)公司會加入大V(有粉絲基礎(chǔ)的當(dāng)紅網(wǎng)絡(luò)達人)爭奪戰(zhàn),而絕大多數(shù)小公司,大部分的網(wǎng)紅還是來源于線下挑選,主要的渠道為在校大學(xué)生與從事其他行業(yè),但對表達自己的觀點有內(nèi)心想法的一群人。
“現(xiàn)在紅人的簽約率其實非常低,接下來我相信會有一波搶奪大V和有一定資源的紅人的熱潮。”V-Star總經(jīng)理助理對新浪科技表示,新的經(jīng)紀(jì)公司入局,要想突圍就是要拼資本,拼融資能力。
成立于2016年4月的新媒體營銷平臺網(wǎng)紅網(wǎng),在僅成立2個月后,便已經(jīng)完成了上千萬元的融資,而包括IDG、光線傳媒、創(chuàng)新工場等投資機構(gòu)也分別對網(wǎng)紅經(jīng)濟公司進行了投資。
鄧雙成告訴新浪科技,經(jīng)紀(jì)公司目前對于網(wǎng)紅的訓(xùn)練,主要在于互動技巧的養(yǎng)成,如何通過網(wǎng)絡(luò)進行進行表達是網(wǎng)紅需要掌握的核心業(yè)務(wù)。
現(xiàn)在觀眾對于網(wǎng)紅的需求早已不僅僅是簡單地展現(xiàn)日常生活,秀場類、電商類、游戲類以及更加細分專業(yè)的網(wǎng)絡(luò)直播平臺的興起,對網(wǎng)紅的要求也越來越高。在熱度傳媒的官網(wǎng)上,對于網(wǎng)絡(luò)主播的招聘條件就包括了:歌手、MC、脫口秀、相聲、舞蹈、樂器演奏等才藝擁有者,男女不限,或形象靚麗的美女。事實上,對于網(wǎng)紅來說,經(jīng)紀(jì)公司更多是在于包裝和營銷,而想成為網(wǎng)紅,本身就需要具備一定專業(yè)領(lǐng)域的技能才能被經(jīng)紀(jì)公司看上眼。“招募的網(wǎng)絡(luò)主播本身會具備才藝與個性,而我們只是考慮,如何把他們所具備的這些東西通過很小的屏幕傳播出去,這是我們公司在培養(yǎng)上核心要做的。”鄧雙成說。
“2015年年底和2016年年初是簽約經(jīng)紀(jì)公司特別盛行的時候。”一個網(wǎng)紅產(chǎn)業(yè)的業(yè)內(nèi)人士向新浪科技表示,特別是在藝術(shù)類院校,傳統(tǒng)的演藝圈并不好就業(yè),僧多粥少,類似通俗音樂專業(yè)的,許多人也就是在酒吧唱歌,但是直播出現(xiàn)以后,基本上一個院校女生會有90%人知道這個事,60%人做過這個事,40%的人正在做這個事,20%的人每個月收入上5000,10%人每個月收入上8000,還有10%人每個月收入上萬。
“相比起傳統(tǒng)的經(jīng)紀(jì)公司在上海、北京、深圳等大城市挖掘明星,這個篩選的范圍是很小的。”上述業(yè)內(nèi)人士表示,而網(wǎng)紅經(jīng)濟公司主要的視線往往會放得更大,線上線下全面開花,而且他們對于藝人的需求量也比一般的經(jīng)紀(jì)公司要大。
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沒有粉絲基礎(chǔ)的網(wǎng)紅或?qū)⒈粧仐?/p>
盡管如此,根據(jù)《21世紀(jì)經(jīng)濟報道》的報道,目前只有不到四分之一的網(wǎng)紅與經(jīng)紀(jì)機構(gòu)進行了簽約,而即便是有了經(jīng)紀(jì)公司,網(wǎng)紅依舊不是那么好當(dāng)。
鄧雙成告訴透露,從招募網(wǎng)紅到成功留下成為網(wǎng)紅,比例大概在30%,在他看來,最終成為網(wǎng)紅的人一般都是“把網(wǎng)紅當(dāng)作長期的,將其作為自己生存的職業(yè)”的人,經(jīng)過層層篩選,這個比例其實是非常低的,幾乎有一半的人在經(jīng)歷了一個月的培訓(xùn)后,就選擇退出。
當(dāng)網(wǎng)紅最終被簽約以后,經(jīng)紀(jì)公司首先會對網(wǎng)紅進行培訓(xùn),同時根據(jù)大數(shù)據(jù)進行分析,隨之進行供應(yīng)鏈的整合。但正如鄧雙成所說,經(jīng)紀(jì)公司對于網(wǎng)紅的培訓(xùn),基本是訓(xùn)練其如何與觀眾在小屏互動。對于經(jīng)紀(jì)公司來說,全新面孔的網(wǎng)紅有的時候更是一種風(fēng)險。
一位網(wǎng)紅行業(yè)的業(yè)內(nèi)人士向新浪科技表達了同樣的觀點:很少有經(jīng)紀(jì)公司會選擇大量自制網(wǎng)紅,最主要的原因是,要讓其粉絲從無到有是一個非常困難的過程,同時需要耗費大量的時間和成本。“當(dāng)走到一個瓶頸期,就連想漲50萬的粉,可能也需要一年的時間。”
事實上,與傳統(tǒng)經(jīng)紀(jì)公司相比較,網(wǎng)紅經(jīng)濟公司所面臨的挑戰(zhàn)更大。傳統(tǒng)的經(jīng)紀(jì)公司,明星生產(chǎn)屬于流水線的生產(chǎn)模式。PPTV聚力在6月宣布,將和韓國CJ E&M集團進行戰(zhàn)略合作進行明星的培養(yǎng),PPTV聚力總裁兼CEO米昕向新浪科技表示,傳統(tǒng)藝人培養(yǎng)已經(jīng)有非常成熟的模式,相當(dāng)于“工業(yè)化”的造星,所有明星培養(yǎng)流程都是有模版可以對照。但是對于網(wǎng)紅來說,網(wǎng)紅所引人注意的地方,并非是唱歌、演戲這樣常規(guī)的內(nèi)容,有的是靠專業(yè)知識,有的是能說會道,有的是靠毒舌,而且往往是難以通過后天培養(yǎng)的一些天賦,這就造成了網(wǎng)紅“不可復(fù)制”的地方,而這也是網(wǎng)紅經(jīng)濟公司更愿意選擇已經(jīng)成名的網(wǎng)紅進行二次加工與包裝,而非從零開始培養(yǎng)網(wǎng)紅的原因。