­　西湖大學2018人才招聘：學科要求＋福利待遇＋報名方式

　　西湖大學是一所由社會力量舉辦、國家重點支持的非營利性的新型研究型大學，主要開展基礎前沿科學技術(shù)研究，堅持發(fā)展有限學科，注重學科交叉融合，以博士研究生培養(yǎng)為起點，著重培養(yǎng)拔尖創(chuàng)新人才。學校按照高起點、小而精、研究型的辦學定位，致力于集聚一流師資、打造一流學科、培育一流人才、產(chǎn)出一流成果，努力為國家科教興國和創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略、建設高水平研究型大學作出突出貢獻。2018年2月14日，西湖大學正式獲得教育部批復設立，施一公教授擔任西湖大學首任校長。

　　西湖大學將結(jié)合中國國情及優(yōu)勢，以國際化的辦學理念，探索創(chuàng)新的辦學體制機制，致力于高等教育和學術(shù)研究，培養(yǎng)復合型拔尖創(chuàng)新的研究生和具有堅實基礎知識和創(chuàng)新能力的本科學生，著力培養(yǎng)以天下為己任、發(fā)揮領軍作用的高端人才。預計經(jīng)過10-15年的發(fā)展，力爭部分學科達到國際一流水平，在基礎科學研究、技術(shù)原始創(chuàng)新、科技成果轉(zhuǎn)化方面作出具有重大影響力的貢獻，成為一所設置合理、定位清晰、發(fā)展?jié)摿妱拧⑸鐣曌u良好的新型國際化高水平研究型大學。

　　西湖大學實行與國際化接軌的長聘準聘教研人員聘任體系，現(xiàn)組建西湖大學生命科學學院（含生物學和基礎醫(yī)學）、理學院、工學院，優(yōu)先形成醫(yī)學、理學、工學三個門類12個一級學科方向，集聚一流師資、打造一流學科、培育一流人才、產(chǎn)出一流成果。

　　在此，西湖大學特面向全球選聘相關學科領域具有高學術(shù)造詣或?qū)W術(shù)潛力的領軍人才和青年科學家。

　　一、招聘學院及學科方向簡介

　　1. 生命科學學院

　　生命科學學院致力于培養(yǎng)具有生物、化學、物理等多學科背景的復合型人才，以改善人類健康為目的的基礎研究，適應社會日益增長的對生命科學綜合性人才的需求，成為世界領先的生物學、醫(yī)學研究和人才培養(yǎng)基地之一。生命科學學院將有機地整合現(xiàn)代生物學與醫(yī)學，并與多學科積極借鑒、交叉、融合，使學院研究工作在關鍵領域領先世界、全面成為世界一流；研究成果既能成為知識的經(jīng)典，也可直接帶來應用效果。

　　生命科學學院2018年重點招聘的學科方向：

　　生物學、生物醫(yī)學工程、藥學等與生物學相關的基礎研究及應用研究各領域；

　　生理學、神經(jīng)生物學、遺傳學、免疫學、藥理學等與基礎醫(yī)學相關的基礎研究及應用研究各領域。

　　歡迎生物學及基礎醫(yī)學相關方向及交叉前沿領域的杰出學者申請相應職位。

　　2. 理學院

　　理學院致力于數(shù)學、物理、化學等學科基礎性、前瞻性和系統(tǒng)性的科學研究，構(gòu)建從基礎研究、應用基礎研究到應用研究的創(chuàng)新全鏈條，培養(yǎng)造就具有較強創(chuàng)新能力的杰出人才，建設國際一流的創(chuàng)新研究平臺。理學院秉承“優(yōu)化、簡約、互補”的原則統(tǒng)籌設置各學科初創(chuàng)立崗位，根據(jù)國際發(fā)展趨勢和學科建設情況形成人才的良性互動，凝聚起一支規(guī)模適度、結(jié)構(gòu)合理、流動有序、代表中國相關領域創(chuàng)新能力并具有重要國際影響的聯(lián)合研究隊伍。

　　理學院2018年重點招聘的學科方向：

　　數(shù)學：數(shù)論（算術(shù)幾何，解析數(shù)論，自守形式等主流分支）、代數(shù)幾何、交換代數(shù)、表示論、調(diào)和分析、多復變函數(shù)、偏微分方程、微分幾何和幾何分析、代數(shù)拓撲和低維拓撲等；

　　物理：量子物理、凝聚態(tài)物理、原子分子物理學、光學等；歡迎從事實驗和理論方向的研究人員申請；

　　化學：合成化學（包括有機材料合成和無機材料合成）、催化和表界面化學、化學理論和機制、材料化學和能源化學、環(huán)境化學等。

　　歡迎理學及相關方向的交叉前沿領域的杰出學者申請相應職位。

　　3. 工學院

　　工學院致力于面向國家戰(zhàn)略性新型產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重大需求，圍繞“中國制造2025”重要戰(zhàn)略，建立交叉學科與新興學科為特色的工程技術(shù)學科群，建成國家重大科學技術(shù)研究和拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)重要基地。西湖大學工學院將始終堅持以國際高端人才為學科帶頭人構(gòu)建學科團隊，圍繞智能科學與技術(shù)、納米與能源、環(huán)境與資源等國家戰(zhàn)略性新型產(chǎn)業(yè)分階段打造人才隊伍。

　　工學院2018年將重點依托以下3個研究中心招聘人才：

　　智能科學與技術(shù)中心：計算機科學與技術(shù)、信息與通訊工程、控制科學與工程、電子科學與技術(shù)、機械工程（智能制造）等信息學科；

　　納米與能源中心:材料科學與工程、能源工程與技術(shù)、化學工程與技術(shù)、光學工程、機械工程等工程學科；

　　環(huán)境與資源中心:環(huán)境科學與工程、材料科學與工程、資源工程與技術(shù)等。

　　歡迎在工學其他領域從事前沿研究課題且具有世界一流的學術(shù)水平的申請人，申請時請注明“前沿_其他”。

　　二、招聘崗位

　　1. 長聘教職/Tenured Faculty：主要包括副教授、教授、講席教授

　　(1). 應聘人應在國際一流高校、科研院所擔任終身副教授以上或相當職務，具有國際一流的學術(shù)水平；

　　(2). 年齡一般不超過55歲；

　　(3). 如果通過評選，承諾將全職來西湖大學工作；

　　(4). 符合“千人計劃（A類）”申報條件的候選人，西湖大學將同時推薦申報人才計劃。

　　2. 準聘教職/Tenure Track Faculty：主要包括助理教授、副教授

　　(1). 具有博士學位，年齡一般不超過40周歲；

　　(2). 應聘人學術(shù)水平和資歷應達到擔任國際知名高校助理教授或副教授職務的相應標準；

　　(3). 如果通過評選，承諾將全職來西湖大學工作，首聘期5年；

　　(4). 符合“青年千人”、“浙江省千人”申報條件的候選人，西湖大學將同時推薦申報人才計劃。

　　三、薪酬福利與其他待遇

　　1. 薪酬和福利待遇

　　西湖大學將參照國際一流大學相應職位，根據(jù)具體情況，為入選者提供有國際競爭力的、能夠使其安心學術(shù)的協(xié)議薪酬和福利待遇。對于已獲得國際一流大學教職職位的申請人，將提供同樣或更優(yōu)越的薪酬福利待遇。

　　2. 科研保障

　　西湖大學將參照國際一流大學相應職位提供充足的科研啟動經(jīng)費；同時，將視引進人才的實際科研工作需要，在實驗室空間、團隊配備、博士生招生指標等方面給予充分支持。

　　3. 安家補助

　　協(xié)助解決住房問題, 或提供相應的住房補貼。

　　4. 其他待遇

　　西湖大學將為引進人才及其配偶、未成年子女購買商業(yè)醫(yī)療保險，協(xié)助解決子女入學入托問題，為引進人才解決后顧之憂。

　　四、聯(lián)系方式

　　1. 請將個人簡歷、研究內(nèi)容、研究計劃(3-5頁)等材料（請使用PDF格式）發(fā)至西湖大學學術(shù)人才招聘郵箱：talents@westlake.edu.cn，郵件主題請標明“姓名+應聘學院+學科方向”；并同時請三位推薦人將推薦信直接發(fā)送至上述郵箱。

　　2. 建議應聘者建立個人“谷歌學術(shù)”主頁并在個人簡歷中標注。

　　3. 聯(lián)系人：西湖大學人力資源部 楊老師，我們將及時解答應聘問題和相關政策咨詢。