海都閩南網(wǎng)訊 又值歲末年初。昨日,泉州市人力資源和社會(huì)保障局召開全市保障企業(yè)工資支付專題會(huì),提出多項(xiàng)措施,防范企業(yè)欠薪。
如果企業(yè)出現(xiàn)欠薪行為,工人可直接撥打110社會(huì)聯(lián)動(dòng)服務(wù)電話或(0595)22371418進(jìn)行投訴,熱線會(huì)保持24小時(shí)暢通。各級勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)開辟爭議處理“綠色通道”,對因拖欠工資問題引發(fā)的勞動(dòng)爭議,符合條件的當(dāng)即立案,力爭在春節(jié)前辦結(jié)。
本月起,泉州市人力資源和社會(huì)保障局將會(huì)同市中級人民法院、住建局、總工會(huì)等單位,在全市范圍內(nèi)開展“欠薪投訴舉報(bào)、勞動(dòng)法律咨詢”現(xiàn)場接訪活動(dòng)。第一場活動(dòng)擬定于本月14日,在晉江市開展,第二場活動(dòng)擬定于本月18日,由各縣(市、區(qū))分別選擇在外來工、農(nóng)民工較為集中的工業(yè)區(qū),設(shè)立現(xiàn)場接訪處,由相關(guān)部門負(fù)責(zé)人接受現(xiàn)場咨詢。
泉州市實(shí)行用人單位重大勞動(dòng)保障違法行為社會(huì)公布制度。今年年底,將會(huì)集中曝光一批存在惡意欠薪等嚴(yán)重違法行為的企業(yè)名單。(本網(wǎng)記者 鄭慧雅)