為深入貫徹黨中央、國務(wù)院關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)工作的決策部署，全面落實省委、省政府工作要求和市委、市政府“涌泉”行動，吸引和集聚高校畢業(yè)生留豐就業(yè)創(chuàng)業(yè)，更好滿足園區(qū)企業(yè)和高校畢業(yè)生雙向交流，搭建一個優(yōu)質(zhì)的交流平臺，5月27日下午，以“送崗促就業(yè)留才助發(fā)展”為主題的2023年泉州市豐澤區(qū)“書記區(qū)長送崗留才進校園”活動走進泉州師范學(xué)院。區(qū)委副書記、區(qū)長林清伏到場參加，并與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)和畢業(yè)生面對面交流。

　　參加活動前，林清伏與泉州師院黨委書記柯瑞清等校領(lǐng)導(dǎo)進行座談交流，詳細(xì)了解學(xué)校辦學(xué)理念、未來發(fā)展方向和目標(biāo)、教學(xué)成果等情況，向校領(lǐng)導(dǎo)介紹豐澤區(qū)當(dāng)前產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向、亟需的人才類型等，并共同探討高等學(xué)校人才培養(yǎng)工作。

　　林清伏希望雙方能進一步溝通洽談，在高層次人才培養(yǎng)、教師隊伍建設(shè)、“產(chǎn)學(xué)研用”深度融合等方面，探討更多深入合作的領(lǐng)域，讓教育供給與產(chǎn)業(yè)需求“雙向奔赴”。

　　在送崗留才進校園活動現(xiàn)場，氣氛熱烈。眾多應(yīng)屆畢業(yè)生前來投遞簡歷，與用人單位接洽交流，部分同學(xué)與用人單位當(dāng)場達(dá)成就業(yè)意向；不少大三的學(xué)生也前來觀摩學(xué)習(xí)，提前了解企業(yè)對畢業(yè)生的具體要求及社會人才需求形勢，更加明確今后努力的方向和職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃。

　　“企業(yè)想招什么樣的人才？要求哪些專業(yè)？目前應(yīng)聘情況怎么樣？”“你想從事哪方面的工作？有沒有找到合適的？”……林清伏深入活動現(xiàn)場，認(rèn)真察看招聘專區(qū)的招聘情況，并到部分招聘展位前，與招聘企業(yè)（用人單位）面對面交流，叮囑企業(yè)要在用人留才上下功夫，加強與學(xué)校的對接合作，培養(yǎng)實用型人才，為企業(yè)發(fā)展壯大提供有力的人才支撐。林清伏還與參加招聘會的學(xué)生親切交流，詢問他們的所學(xué)專業(yè)、求職意向、期望薪資等，他表示，豐澤擁有廣闊的發(fā)展空間，希望他們多關(guān)注豐澤產(chǎn)業(yè)方向，攜手筑夢豐澤，與豐澤共同發(fā)展。

　　林清伏強調(diào)，要結(jié)合區(qū)委區(qū)政府“5610”專項行動部署和10大特色產(chǎn)業(yè)社區(qū)提級行動要求，多組織開展法務(wù)、知識產(chǎn)權(quán)等現(xiàn)代高端服務(wù)業(yè)人才，以及半導(dǎo)體等科技型人才招聘，為產(chǎn)業(yè)發(fā)展夯實人才基礎(chǔ)。

　　活動中，林清伏還前往政策宣傳、咨詢幫扶和征兵咨詢等就業(yè)指導(dǎo)專區(qū)，了解涌泉“20”條、豐澤區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策和征兵政策等宣傳情況，他指出，要匯集專業(yè)資源，凝聚各方合力，推動公共就業(yè)服務(wù)向前延伸、提質(zhì)增效，滿足畢業(yè)生多層次、全方位、精準(zhǔn)化服務(wù)需求，為促進畢業(yè)生及早實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造良好條件。

　　據(jù)了解，此次豐澤區(qū)“書記區(qū)長送崗留才進校園”活動，吸引了匹克體育、源之宇宙、東海灣產(chǎn)教融合、太平洋財險、領(lǐng)秀產(chǎn)業(yè)發(fā)展、環(huán)宇通科技、海維軟件、萬衡信息、亞太商標(biāo)等120多家優(yōu)質(zhì)單位到場，涵蓋金融商貿(mào)、數(shù)字經(jīng)濟、電子商務(wù)、智能制造、材料能源和新媒體等多個領(lǐng)域，設(shè)立了泉州中央商務(wù)、數(shù)字經(jīng)濟、電子商務(wù)、教育行業(yè)、綜合行業(yè)等五大專區(qū)，為畢業(yè)生提供近2500個工作崗位，關(guān)注度近2萬人次。（尤芳芳）