近日，為促進中小企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，持續(xù)為福建省經(jīng)濟發(fā)展注入新活力，福建省政府出臺《關于進一步支持全省中小企業(yè)發(fā)展十條措施的通知》(以下簡稱“十條措施”)。這些措施包括強化組織領導、加大財政支持、加強融資促進、支持“專精特新”發(fā)展、支持創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、實施梯度培養(yǎng)、支持開拓市場、優(yōu)化企業(yè)服務、提升企業(yè)人才支撐、強化監(jiān)督檢查。今日(17日)下午，福建省經(jīng)信委召開新聞媒體通氣會對上述政策進行解讀。

　　據(jù)介紹，中小企業(yè)是穩(wěn)定實體經(jīng)濟發(fā)展的重要基礎，是培育經(jīng)濟發(fā)展新動能的重要源泉，在經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展中的貢獻十分突出，從我省看，中小企業(yè)創(chuàng)造了約57%的稅收，61%的GDP，73%的科技成果，82%的就業(yè)崗位，99%以上的企業(yè)數(shù)量。近年來，在經(jīng)濟下行大背景下，我省中小企業(yè)發(fā)展也面臨著增長下行壓力大、融資難融資貴、創(chuàng)新能力不足、管理水平不高等困難和問題，尤其是受中美貿(mào)易摩擦影響，中小企業(yè)開拓市場也受到一定影響。

　　省經(jīng)信委相關負責人表示，“十條措施”是我省首次以省政府文件形式出臺專門針對中小企業(yè)的扶持政策，我省也是全國僅有的幾個以省政府名義出臺扶持中小企業(yè)政策的省份之一。“十條措施”聚焦問題、回應呼聲，大力度，有創(chuàng)新、有亮點：首先體現(xiàn)在組織領導更加有力，建立各級政府分管領導任組長的促進中小企業(yè)發(fā)展工作領導小組，將有效解決中小企業(yè)工作中協(xié)調(diào)難、推動難問題，形成有效的工作合力；財政支持力度加大，通過整合分散在相關部門的資金，省級中小企業(yè)發(fā)展專項資金規(guī)模將進一步擴大，此外還將設立中小企業(yè)發(fā)展基金，對中小企業(yè)的財政支持將進一步加大；直擊企業(yè)融資痛點，通過建立差別化監(jiān)管機制、實施應收賬款融資試點、妥善解決大企業(yè)拖欠小企業(yè)貨款等措施，引流、挖潛并舉，將有效破解當前中小企業(yè)融資難、融資貴局面。

　　同時，“十條措施”突出發(fā)展方向引領，通過培育入庫和認定工作，引導中小企業(yè)弘揚“工匠精神”，走“專精特新”發(fā)展之路，培育一批專注主業(yè)、專注細分領域的“單項冠軍”和“隱形冠軍”；突出實施梯度培養(yǎng)。通過“個轉(zhuǎn)企”“小升規(guī)”“規(guī)改股”“股上市”，在中小企業(yè)的各個成長環(huán)節(jié)給予針對性支持，實現(xiàn)梯度培養(yǎng)，持續(xù)為我省經(jīng)濟發(fā)展注入新活力、提供新動能。

　　“十條措施”從強化組織領導、加大財政支持等十個方面提出了25項力度大、針對性強的具體措施。

　　在加強融資方面，一是加大信貸支持力度。建立小微企業(yè)差別化監(jiān)管機制，將小微企業(yè)貸款的不良率控制在不超過各項貸款平均不良率2個百分點的水平，推動實現(xiàn)小微企業(yè)貸款“兩增兩控”目標。二是支持直接融資。支持企業(yè)通過上市掛牌、定向增發(fā)、發(fā)債、資產(chǎn)證券化等方式直接融資。三是實施應收賬款融資等新型融資模式。安排專項資金推動應收賬款融資工作試點，盤活小微企業(yè)應收賬款等動產(chǎn)資源。四是妥善解決大企業(yè)拖欠小企業(yè)貨款問題。對失信典型企業(yè)采取公開曝光和取消財政性項目資金支持等方式予以約束。將違約拖欠中小企業(yè)資金事項納入國有企業(yè)指標績效考評機制，倒逼國有企業(yè)依法按約及時給付應付中小企業(yè)款項。五是推進工業(yè)企業(yè)補辦不動產(chǎn)權(quán)屬登記。推動各市、縣(區(qū))出臺具體實施辦法，幫助工業(yè)企業(yè)補辦不動產(chǎn)權(quán)屬登記。六是深化產(chǎn)融合作。推動省“產(chǎn)融云”平臺建設，支持市縣舉辦產(chǎn)融合作對接會。七是擴大政策性擔保合作面。對省再擔保公司、政策性融資擔保機構(gòu)開展的符合條件的比例分擔再擔保業(yè)務，予以保費補貼；對為小型和微型企業(yè)提供貸款擔保的擔保機構(gòu)，予以風險補償。

　　支持“專精特新”發(fā)展。力爭到2020年，入庫培育企業(yè)20000家，新認定省級“專精特新”中小企業(yè)500家以上。對經(jīng)認定的省級“專精特新”中小企業(yè)給予不低于10萬元的獎勵；提升企業(yè)人才支撐。對符合條件的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)預備項目團隊，給予最高200萬元資助。探索建立人才評價及資助機制，鼓勵和支持優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營管理人才申報省高層次人才和創(chuàng)業(yè)人才項目，構(gòu)建“項目+人才+技術(shù)+資本”常態(tài)對接機制。(記者 林先昌)