近期,在由上海交通大學(xué)海外教育學(xué)院主辦的“2016年度中國最佳企業(yè)大學(xué)排行榜頒獎(jiǎng)盛典暨第六屆中國企業(yè)大學(xué)發(fā)展論壇”上,如家管理大學(xué)憑借先進(jìn)的管理理念和豐碩的管理成果,斬獲“中國最佳企業(yè)大學(xué)卓越成就獎(jiǎng)(團(tuán)體)”和“中國企業(yè)大學(xué)金錘獎(jiǎng)(個(gè)人)”兩項(xiàng)大獎(jiǎng)。
除了在商界叱咤風(fēng)云的各大專業(yè)商學(xué)院之外,中國的企業(yè)界還有一股重要的人才培養(yǎng)力量,那就是各大企業(yè)開辦的管理學(xué)院或大學(xué)。這其中也不乏一流的企業(yè)管理大學(xué),它們?cè)趯W(xué)界和商界都享有盛名,而如家酒店集團(tuán)旗下的如家管理大學(xué)就是其中的佼佼者。
近年來,如家酒店集團(tuán)在酒店行業(yè)的發(fā)展勢(shì)頭十分搶眼:發(fā)展中高端酒店,建立公寓、民宿品牌,與首旅深度整合……而支撐如家酒店集團(tuán)迅猛發(fā)展的諸多要素之中,就有其背后的如家管理大學(xué)。雖然在外界鮮有人知道如家管理大學(xué),但其在業(yè)界卻一致被認(rèn)可,并多次獲得企業(yè)大學(xué)獎(jiǎng)。
而另外一組數(shù)據(jù)或許也能說明如家管理大學(xué)所做的貢獻(xiàn)。截止2016年,如家管理大學(xué)共培養(yǎng)外招酒店總經(jīng)理1600多名;實(shí)現(xiàn)內(nèi)部晉升培養(yǎng)2000多名酒店總經(jīng)理;實(shí)現(xiàn)內(nèi)部晉升培養(yǎng)14000多名中層管理者;建立校企聯(lián)合,培養(yǎng)如家之星 (MT) 1200多名。
這所有的榮譽(yù)和成就都得益于其在12年的發(fā)展歷程中積累了大量的管理經(jīng)驗(yàn),建立了完善的操作和培育機(jī)制。其中不得不提的便是獨(dú)創(chuàng)建立的人才培養(yǎng)模式 -- TOP 計(jì)劃和如家智能管理平臺(tái) -- MAPS 系統(tǒng)。
“TOP 計(jì)劃”是指根據(jù)如家員工的不同級(jí)別劃分,如家管理大學(xué)制定了相應(yīng)的培養(yǎng)計(jì)劃。從員工、資深員工到崗位經(jīng)理,再到運(yùn)營經(jīng)理、駐店經(jīng)理,最后到酒店店長,隨著每一個(gè)級(jí)別的升高,相應(yīng)需要學(xué)習(xí)的技能也會(huì)增加。比如員工只需要培養(yǎng)崗位技能、服務(wù)禮儀,而酒店店長除此之外還需要學(xué)習(xí)的技能有基礎(chǔ)管理、服務(wù)技能、員工訓(xùn)導(dǎo)、銷售能力、員工管理、運(yùn)營管理、經(jīng)營管理、領(lǐng)導(dǎo)能力。
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于詩詞盛宴中看見書香霞浦2024-05-28
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