政策解讀
獲得1000元獎勵補助須滿足3個條件
對于此次人才新政中提到的新設高校畢業(yè)生“就業(yè)獎”,給予一次性1000元獎勵補助,西安市人社局表示,想要取得這1000元獎勵補助,應屆高校畢業(yè)生申請時,需滿足在西安就業(yè)落戶、簽訂勞動合同、繳納社會保險等條件,每年11月和次年4月可申請。
創(chuàng)業(yè)貸款最高可獲100萬
符合條件的創(chuàng)業(yè)大學生可申請最高額度為100萬元的創(chuàng)業(yè)貸款,貸款期限一般為2年。大學生創(chuàng)業(yè)貸款按基準利率計息,到期還本付息,給予50%貼息。
靈活就業(yè)補貼期限不超2年
符合條件申請靈活就業(yè)補貼的高校畢業(yè)生,按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險之后給予全額補貼,補貼期限不超過2年。
大型企業(yè)可開展專技人才自主職稱評審
西安具有產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢的重點大型企業(yè)及科技創(chuàng)新類特色企事業(yè)單位(行業(yè)學協(xié)會)可申請在本單位設立工程專業(yè)職稱評審會,開展專技人才自主職稱評審。
985、211等大學碩士參加西安事業(yè)單位招考免筆試高水平大學主要是指原國家“985工程”、211工程”和“雙一流”大學以及教育部最新評估排名前15位學科的全日制碩士研究生。
在今年西安市事業(yè)單位招考中,已經(jīng)做過成功嘗試,為事業(yè)單位招聘454名工作人員。
人才新政十三條全國首次提出
據(jù)悉,2017年5月,西安推出《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機制改革,打造“一帶一路”人才高地若干政策措施》,推出23條人才新政舉措,計劃五年投入38億,引才育才100萬。新政實施一年來,截至5月14日,已吸引40萬人落戶,學歷落戶和人才引進占65%。
西安市委組織部副部長、市人社局黨組書記、局長李寧君介紹,此次發(fā)布的十三條措施是對人才新政的補充升級,更新引才用才理念,留住“搶來”的人才,留下身邊的人才。十三條措施條條都是全國首次提出,政策投入力度、突破尺度更大,像實行高水平大學碩士“免筆試”招聘在15個副省級城市事業(yè)招聘實現(xiàn)新一輪突破。還有下放“兩高”人才評審,將歷來認為的政府的“實”權(quán)下發(fā),最大限度將人才評價權(quán)交給社會。
這十三條措施將進一步優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),重點解決人才怎么留下、怎么用的問題,實現(xiàn)人崗相適,通過各種政策扶持,讓年輕大學生感受到西安的溫度,留得安心、舒心。