澳洲網(wǎng)刊文稱,國際校友工作聯(lián)盟(簡稱IAJN)及決策實驗室近日聯(lián)合發(fā)布《探索留學(xué)生就業(yè)成果及滿意度報告》。報告顯示,從澳大利亞畢業(yè)的留學(xué)生工作后獲得漲薪的比例最高,達(dá)60%。同時,報告還顯示,校友是留學(xué)生獲得就業(yè)機(jī)會和工作待遇信息的最可靠來源,但留學(xué)生缺少信息共享渠道。
文章摘編如下:
澳大利亞畢業(yè)留學(xué)生最易加薪
IAJN在過去2年共調(diào)查了超過1萬名留學(xué)生校友,他們來自印度、印度尼西亞、越南、馬來西亞、新加坡及泰國等。其中,大部分校友畢業(yè)于澳大利亞、英國和美國高校。
報告顯示,60%從澳大利亞畢業(yè)的留學(xué)生工作后獲得加薪,而從新西蘭和英國畢業(yè)的留學(xué)生漲薪人數(shù)比例分別為59%和58%。在其他說英語的國家中,該數(shù)據(jù)又有所下降,美國和加拿大皆為52%。在歐洲留學(xué)的學(xué)生中,有51%獲得了漲薪。
除此之外,當(dāng)被問及“你是否推薦其他人到你曾經(jīng)留學(xué)的國家學(xué)習(xí)”時,大多數(shù)畢業(yè)生對加拿大和新西蘭表示支持。而在留學(xué)生人數(shù)較多的國家中,畢業(yè)生推薦澳大利亞的次數(shù)最多。在所有接受調(diào)查的留學(xué)生中,印度留學(xué)生對留學(xué)所在國家的整體教育滿意度最低。
校友提供就業(yè)信息最靠譜
同時,報告還發(fā)現(xiàn),在回顧自己的留學(xué)經(jīng)歷時,畢業(yè)生最看重來自大學(xué)校友的建議。但是,他們能得到校友建議的機(jī)會卻很少。在接受調(diào)查的畢業(yè)生中,60%表示校友提供的就業(yè)機(jī)會信息最準(zhǔn)確,57%認(rèn)為校友提供的關(guān)于工作待遇的信息最準(zhǔn)確。然而,僅有7%畢業(yè)生表示,他們主要從校友那里獲得信息。
與之相反,對于有意向出國留學(xué)的學(xué)生來說,獲取信息的主要來源如下:目的學(xué)校(32%),教育中介(27%),家人及朋友(13%)和教育組織網(wǎng)站(10%)。僅有3%的學(xué)生選擇社交媒體和網(wǎng)絡(luò)論壇作為獲取信息的主要來源。
盡管報告顯示教育中介是有意出國留學(xué)的學(xué)生出發(fā)前獲得信息的主要來源之一,有44%的學(xué)生獲得就業(yè)信息,47%的學(xué)生獲得工作待遇信息,但中介仍被評為最不靠譜的信息來源。
留學(xué)生需要機(jī)會和渠道
報告還發(fā)現(xiàn),在為留學(xué)生提供實習(xí)方面,澳大利亞和英國稍有落后。僅有17%的留學(xué)生表示,他們就讀的大學(xué)提供實習(xí)機(jī)會。相比之下,新西蘭的這一數(shù)據(jù)為20%,美國為31%,歐洲為37%。據(jù)悉,經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織曾發(fā)布留學(xué)生評估報告,結(jié)果顯示澳大利亞留學(xué)生比本地學(xué)生更有上進(jìn)心。
對此,IAJN創(chuàng)始人狄龍(Shane Dillon)表示,此次報告顯示出為學(xué)生出國留學(xué)前提供準(zhǔn)確信息的重要性,以及為未來留學(xué)生提供獲取校友信息渠道的必要性,從而確保留學(xué)生的預(yù)期是準(zhǔn)確的。