哪些人可領?
●勞動者被安排在高溫天氣下露天工作
●工作場所溫度沒有降低到33℃以下(不含33℃)
用人單位咋做?
●每年5月至9月按月向勞動者支付高溫津貼
●供給足夠的、符合衛(wèi)生標準的防暑降溫飲料、必需的藥品
廈門網(wǎng)-廈門日報訊 進入6月,不少地區(qū)迎來夏季高溫期,高溫津貼也進入發(fā)放時間。昨日記者獲悉,有28個省份已明確高溫津貼發(fā)放標準,其中福建省發(fā)放金額為200元/月。本月,全國范圍內將開展用人單位遵守勞動用工和社會保險法律法規(guī)情況專項檢查,高溫津貼發(fā)放情況被列入其中。
今年一些省份調高了高溫津貼的發(fā)放標準,不過記者從市人社局了解到,廈門的高溫津貼發(fā)放標準并無變化。
市人社局介紹,根據(jù)規(guī)定,用人單位在每年5月至9月安排勞動者在高溫天氣下露天工作,以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下(不含33℃)的統(tǒng)稱高溫作業(yè),應當按月向勞動者支付高溫津貼。高溫作業(yè)人員每人每月的津貼是200元。
此外,用人單位還應當為高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)的勞動者供給足夠的、符合衛(wèi)生標準的防暑降溫飲料及必需的藥品,不得以發(fā)放錢物替代提供防暑降溫飲料。防暑降溫飲料不得充抵高溫津貼。(記者何無痕)