人才用腳投票后的結(jié)果是什么呢?去年年底發(fā)布的《中國社會保險發(fā)展報告2016》的相關(guān)數(shù)據(jù)應(yīng)該是最生動的。
先看撫養(yǎng)比。全國平均是2.8,什么意思呢?就是2.8個勞動力(繳養(yǎng)老保險)要養(yǎng)一 位老人。這個數(shù)據(jù)在2014年是2.97,2015年是2.87,2016年降到了2.8。這表明年齡原因退出勞動力的人口速度要快于新進(jìn)的勞動人口速度,簡單點(diǎn)說,就是老齡化問題了。
但這不是事情的全部真相。分省來看,廣東的撫養(yǎng)比9.25,傲視群省,分分鐘拉高了全國平均水平,導(dǎo)致一 眾省份被平均,其實(shí)真正超過平均數(shù)的只有8個省份,浙江也只在平均線上。
撫養(yǎng)比2.5以下的省份17個,而撫養(yǎng)比2以下的省份9個,也就是說有9個省份不到兩個勞動力養(yǎng)一 位老人。墊底的是黑龍江,撫養(yǎng)比只有1.3,幾乎相當(dāng)于1個勞動力養(yǎng)一 位老人。而從15年與16年的數(shù)據(jù)來看,趨勢是繼續(xù)惡化的,老齡化是加深的。
這背后有中國追隨其他發(fā)達(dá)國家,人口老齡化的大背景,但各省份的分化是人才用腳投票投出來的。廣東和北京是虹吸效應(yīng)最明顯的,而墊底的,典型如東北三省,都是人口輸出大省。例外的是西藏,這背后原因吧,想想西藏地區(qū)的各種優(yōu)惠政策,大概能知一 二。