校內(nèi)提質(zhì)增效校外降壓減負(fù)
昨日,晉江市教育局發(fā)布“雙減”工作負(fù)面清單23條,明確規(guī)定了作業(yè)管理“十要十不得”、課后服務(wù)“六要六不得”、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)“七嚴(yán)格”。
記者了解到,23條“雙減”工作負(fù)面清單劃分成三大類,包括作業(yè)管理負(fù)面清單、課后服務(wù)負(fù)面清單、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)面清單,每一類清單都進(jìn)行了細(xì)分。
其中,作業(yè)減負(fù)在晉江已廣泛發(fā)展,涌現(xiàn)出了一些特色做法。此次清單再次聚焦作業(yè)管理,明確要把控作業(yè)總量和難度,提高作業(yè)質(zhì)量,把學(xué)生從題海中解放出來(lái),讓學(xué)生校內(nèi)學(xué)足學(xué)好,校外不“加餐”。同時(shí),各校要做到全批全改,及時(shí)作業(yè)反饋,不得要求家長(zhǎng)或?qū)W生代批作業(yè),家長(zhǎng)要科學(xué)監(jiān)督作業(yè)完成情況,及時(shí)了解學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)。
“雙減”之下,學(xué)生的作業(yè)負(fù)擔(dān)在減輕,課后活動(dòng)時(shí)間也在大幅增加。今年秋季以來(lái),晉江全面推行課后服務(wù)“5+2”模式,豐富課后服務(wù)優(yōu)質(zhì)內(nèi)容供給。清單在此基礎(chǔ)上進(jìn)行了延伸,明確學(xué)校課后服務(wù)時(shí)間優(yōu)先完成作業(yè),努力做到“小學(xué)作業(yè)不出校,初中難題不回家”,不得將課后服務(wù)時(shí)間作為對(duì)課堂教學(xué)的延伸進(jìn)行集體上課、講授新課,也不得與學(xué)科類教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)合辦班。同時(shí),鼓勵(lì)學(xué)校開(kāi)展豐富多彩的科普、文體、藝術(shù)、勞動(dòng)、閱讀、興趣小組及社團(tuán)活動(dòng),滿足學(xué)生校內(nèi)多樣化學(xué)習(xí)需要,促進(jìn)孩子們均衡、全面發(fā)展。
校內(nèi)提質(zhì)增效,校外降壓減負(fù)。加減并舉,相得益彰。校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)一直是有關(guān)部門監(jiān)管的重點(diǎn),清單從培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間限制、收費(fèi)管理、辦學(xué)資質(zhì)、師資管理等方面進(jìn)一步進(jìn)行了規(guī)范。
“清單羅列得很清楚,職責(zé)明確,尤其是培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)面清單,使得我們?cè)诤⒆有M馀嘤?xùn)機(jī)構(gòu)選擇上更有方向,也更放心、安心,‘雙減’真正減到學(xué)生、家長(zhǎng)心坎上。”學(xué)生家長(zhǎng)丁女士說(shuō)。
“本次發(fā)布的‘雙減’工作負(fù)面清單23條為全市中小學(xué)校和校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)劃清了紅線,全面規(guī)范教育教學(xué)行為,進(jìn)一步確保‘雙減’工作落地見(jiàn)效產(chǎn)生積極影響。”晉江市教育局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,下一步,晉江將進(jìn)一步完善措施,深入挖掘,認(rèn)真總結(jié),強(qiáng)化宣傳,提煉可借鑒推廣的好做法、好案例,為全省“雙減”工作貢獻(xiàn)晉江力量。
(記者蔡紅亮)
新聞鏈接:
晉江市教育局重要發(fā)布!
為進(jìn)一步落實(shí)“雙減”工作
晉江市教育局制定
“雙減”工作23條負(fù)面清單
即作業(yè)管理“十要十不得”
課后服務(wù)“六要六不得”
和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)“七嚴(yán)格”
全面規(guī)范教育教學(xué)行為
進(jìn)一步確保“雙減”工作落地見(jiàn)效
產(chǎn)生積極影響
一、作業(yè)管理負(fù)面清單
1.要關(guān)注作業(yè)功能,把握育人導(dǎo)向,不得布置脫離課程標(biāo)準(zhǔn)與德智體美勞全面發(fā)展方向的作業(yè)。
2.要統(tǒng)籌管理作業(yè),建立公示制度,不得隨意、無(wú)計(jì)劃,“一刀切”。
3.要精心設(shè)計(jì)作業(yè),提高作業(yè)質(zhì)量,不得布置不經(jīng)選擇的機(jī)械、低效、無(wú)效訓(xùn)練作業(yè)。
4.要把控作業(yè)總量,平衡學(xué)科數(shù)量,不得搞“題海戰(zhàn)術(shù)”或孤立考慮單一學(xué)科需要、忽視多學(xué)科作業(yè)總時(shí)長(zhǎng)。
5.要控制作業(yè)難度,精選作業(yè)內(nèi)容,不得布置超標(biāo)、重復(fù)性或懲罰性作業(yè)。
6.要把握作業(yè)類型,注重作業(yè)特色,不得布置超出學(xué)生能力、實(shí)為家長(zhǎng)代勞的作業(yè)。
7.要做到全批全改,及時(shí)作業(yè)反饋,不得要求家長(zhǎng)或?qū)W生代批作業(yè),家長(zhǎng)科學(xué)監(jiān)督作業(yè)完成情況,及時(shí)了解學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)。
8.要加強(qiáng)作業(yè)指導(dǎo),重視習(xí)慣養(yǎng)成,不得放松對(duì)學(xué)生時(shí)間管理、作業(yè)完成方法的培養(yǎng)。
9.要優(yōu)化督促方式,家校協(xié)同共育,不得過(guò)度依賴家長(zhǎng)簽字、網(wǎng)絡(luò)打卡和照片上傳等。
10.要重視校本研究,集成系統(tǒng)成果,避免“單打獨(dú)斗”、章法無(wú)度的個(gè)人意識(shí)。
二、課后服務(wù)負(fù)面清單
11.學(xué)校要制定并持續(xù)優(yōu)化具體的課后服務(wù)實(shí)施方案,切實(shí)提高課后服務(wù)的吸引力。提供菜單式課后服務(wù)項(xiàng)目和內(nèi)容,供學(xué)生自愿選擇。不得強(qiáng)迫或變相強(qiáng)迫學(xué)生參加課后服務(wù)。
12.學(xué)校課后服務(wù)時(shí)間優(yōu)先完成作業(yè),努力做到“小學(xué)作業(yè)不出校,初中難題不回家”。不得作為課堂教學(xué)的延伸進(jìn)行集體上課、講授新課。
13.學(xué)校開(kāi)展豐富多彩的科普、文體、藝術(shù)、勞動(dòng)、閱讀、興趣小組及社團(tuán)活動(dòng),滿足學(xué)生校內(nèi)多樣化學(xué)習(xí)需要。不得與學(xué)科類教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)合辦班,校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不得參與校內(nèi)學(xué)科類教學(xué)和服務(wù)。
14.學(xué)校統(tǒng)籌安排好教師實(shí)行“彈性上下班制”。不得強(qiáng)迫或變相強(qiáng)迫教師參與課后服務(wù)或搞“疲勞戰(zhàn)術(shù)”,拉低工作效率。
15.學(xué)??善刚?qǐng)退休教師、具備資質(zhì)的社會(huì)專業(yè)人員或志愿者提供服務(wù)。不得聘請(qǐng)有不良記錄的社會(huì)人員參與課后服務(wù)。
16.學(xué)校要強(qiáng)化家校聯(lián)系,就課后服務(wù)開(kāi)展情況定時(shí)向家長(zhǎng)通報(bào),對(duì)家長(zhǎng)提出建議,共同形成教育合力,提升工作質(zhì)量。不得“只顧風(fēng)雨兼程、不聞世間幾許”。
三、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)面清單
17.嚴(yán)格辦學(xué)資質(zhì)。學(xué)科類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)必須由營(yíng)利性轉(zhuǎn)為非營(yíng)利性機(jī)構(gòu)。不得“無(wú)證無(wú)照”“有照無(wú)證”非法辦學(xué),不得惡意終止辦學(xué),“卷款跑路”、抽逃資金或挪用辦學(xué)經(jīng)費(fèi)。
18.嚴(yán)格培訓(xùn)內(nèi)容。學(xué)科類培訓(xùn)內(nèi)容不得超出相應(yīng)的國(guó)家課程標(biāo)準(zhǔn),培訓(xùn)進(jìn)度不能超過(guò)當(dāng)?shù)刂行W(xué)校同期進(jìn)度,不得以學(xué)前班、幼小銜接等名義對(duì)學(xué)前兒童進(jìn)行“小學(xué)化”教學(xué)、線上教學(xué)。
19.嚴(yán)格培訓(xùn)時(shí)間。培訓(xùn)時(shí)間不得早于當(dāng)?shù)刂行W(xué)校教學(xué)結(jié)束時(shí)間,線下培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間不得晚于20∶30,線上直播類培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間不得晚于21:00,節(jié)假日、寒暑假、雙休日不得開(kāi)展學(xué)科類培訓(xùn)。
20.嚴(yán)格收費(fèi)管理。嚴(yán)格按照合同約定及相關(guān)法律規(guī)定辦理退費(fèi)事宜;不得向培訓(xùn)對(duì)象一次性收取時(shí)間跨度超過(guò)3個(gè)月的費(fèi)用。
21.嚴(yán)格師資管理。不得聘用中小學(xué)在職教師,從事學(xué)科知識(shí)培訓(xùn)的人員應(yīng)當(dāng)具有國(guó)家規(guī)定的相應(yīng)教師資格,嚴(yán)禁提供境外教育課程,嚴(yán)禁聘請(qǐng)?jiān)诰惩獾耐饧藛T開(kāi)展培訓(xùn)活動(dòng)。聘用外籍人員須符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定。
22.嚴(yán)格規(guī)范經(jīng)營(yíng)。嚴(yán)格依法與教職工簽訂勞務(wù)合同,與培訓(xùn)對(duì)象或者其監(jiān)護(hù)人簽訂書面培訓(xùn)合同;依法依規(guī)嚴(yán)肅查處各種夸大培訓(xùn)效果、誤導(dǎo)公眾教育觀念、制造家長(zhǎng)焦慮的校外培訓(xùn)違法違規(guī)廣告行為。
23.嚴(yán)格依法依規(guī)。不得以咨詢、文化傳播、“家政服務(wù)”、托管服務(wù)、“住家教師”、“眾籌私教”、游學(xué)、研學(xué)等名義違規(guī)開(kāi)展學(xué)科類培訓(xùn)等行為。