俗話說(shuō)“女人是水做的，男人是泥做的”，有關(guān)男女性別差異的討論自古以來(lái)從未結(jié)束。男性和女性所具有的生理差異是客觀存在的，并且會(huì)影響到生活的方方面面。我們沒(méi)有辦法準(zhǔn)確衡量男性和女性之間的差別到底有多大，但從統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)上我們可以直觀地看到男人和女人的不同之處。大多數(shù)人都知道在職場(chǎng)上男性的工資通常高于女性，但研究發(fā)現(xiàn)這種情況正在逐漸發(fā)生變化。所以，哪些專(zhuān)業(yè)畢業(yè)后女性工資高于男性？激烈的職場(chǎng)大戰(zhàn)中女性朋友的陣地在哪里？來(lái)看看外媒盤(pán)點(diǎn)的六大“重女輕男”專(zhuān)業(yè)，妹子們的春天來(lái)了!

　　1.美容專(zhuān)業(yè)

　　數(shù)千年以來(lái)這個(gè)專(zhuān)業(yè)的主體就是女性，從事于美發(fā)、護(hù)膚、化妝等行業(yè)的女性要比男性多得多。由于性別的不同，女性比男性對(duì)于美的洞察力要強(qiáng)得多，因此女人比男人更容易為其他女人做出滿(mǎn)意的發(fā)型和妝容。盡管男性也能勝任相關(guān)工作，但是相比而言這個(gè)專(zhuān)業(yè)更像是為女性量身打造的。

　　2.教育專(zhuān)業(yè)

　　從事教育的女性工作者要比男性工作者多，因?yàn)橥ǔＧ闆r下女性要比男性更耐心，更容易和學(xué)生產(chǎn)生共鳴。無(wú)論是幼兒教育行業(yè)還是高等教育行業(yè)，女性工作者都能拿到不錯(cuò)的薪酬。

　　3.人力資源專(zhuān)業(yè)

　　HR是女人在職場(chǎng)上的另一片天地，因?yàn)榕酝ǔＤ軌虮饶行愿菀浊乙?guī)范地理解和使用管理規(guī)則。從事人力資源需要待人寬容并善解人意，因?yàn)檫@項(xiàng)工作需要去和各種性格各種人格的人打交道，在感性思維這方面女性顯然更擅長(zhǎng)。此外，女性一般比男性做事更有條理，因此男性更適合去從事運(yùn)用理性思維的工作。

　　4.營(yíng)養(yǎng)專(zhuān)業(yè)

　　營(yíng)養(yǎng)學(xué)是一個(gè)新興的學(xué)科，但女性已經(jīng)在這個(gè)領(lǐng)域占據(jù)了主導(dǎo)地位。生活中女性分擔(dān)的家務(wù)更多，比男性更注重健康生活方式，這個(gè)專(zhuān)業(yè)也能為日后的家庭生活打下基礎(chǔ)。女性做飯次數(shù)通常多于男性，因此更容易理解營(yíng)養(yǎng)學(xué)中的知識(shí)和法則。當(dāng)然男性也能成為一名優(yōu)秀的營(yíng)養(yǎng)師，但不得不承認(rèn)女性在健康方面更有天賦。

　　5.職業(yè)療法專(zhuān)業(yè)

　　OT是一個(gè)正在發(fā)展并且薪酬可觀的職業(yè)，從事這個(gè)職業(yè)不僅需要碩士學(xué)位，還需要接受系統(tǒng)訓(xùn)練。主要工作是通過(guò)專(zhuān)門(mén)的訓(xùn)練幫助傷者或是殘疾人進(jìn)行康復(fù)訓(xùn)練和力量加強(qiáng)。從事這一職業(yè)的女性往往能得到更多的薪水，因?yàn)榕员饶行愿托?、更善于交流、更能為病人帶?lái)溫暖的感覺(jué)。需要感性和耐心的工作女性往往更容易勝任。

　　6.室內(nèi)設(shè)計(jì)、精工和攝影專(zhuān)業(yè)

　　這些藝術(shù)專(zhuān)業(yè)需要你有藝術(shù)細(xì)胞和設(shè)計(jì)靈感，而女性比男性更擅長(zhǎng)用藝術(shù)的眼光看待事物。可能與不同的品位有關(guān)，但在藝術(shù)工作中女人往往能更勝一籌。由于這些職業(yè)需要留意細(xì)節(jié)，女性的思維方式相比男性更容易發(fā)現(xiàn)這些能激發(fā)藝術(shù)設(shè)計(jì)靈感的元素。