金谷溪岸文藝村藝術(shù)與鄉(xiāng)村振興的美學(xué)碰撞；信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)園大數(shù)據(jù)時代下茶鄉(xiāng)的歷史與星空；八馬茶廠制茶工藝的堅守傳承和與時俱進(jìn)……千年茶韻之都，全國百強名縣，以青春之名，向安溪籍返鄉(xiāng)大學(xué)生及碩博人才發(fā)出茶鄉(xiāng)之約。莘莘學(xué)子，青雁回安，領(lǐng)略鄉(xiāng)土的藝術(shù)氣息，見證茶鄉(xiāng)的時代發(fā)展。

　　安溪縣持續(xù)深耕“人才港灣”計劃、落實“涌泉”行動部署，通過搭建常態(tài)化與青年人才聯(lián)絡(luò)對接機(jī)制，摸底建冊在校在讀碩博人才庫，積極發(fā)揮“人才之家”“人才大廈”等各類陣地服務(wù)作用，讓更多安溪籍青年人才認(rèn)同茶鄉(xiāng)、愛上茶鄉(xiāng)、反哺茶鄉(xiāng)。

　　鄉(xiāng)情領(lǐng)航 奔赴茶鄉(xiāng)研學(xué)之旅

　　金谷溪岸，這個集鄉(xiāng)土與藝術(shù)于一體的藝術(shù)公園，被評選為福建省鄉(xiāng)村“五個美麗”建設(shè)的典型案例，榮獲2022年“陳設(shè)中國·晶麒麟獎”公益民生獎金獎，讓很多返鄉(xiāng)青年人才看到了鄉(xiāng)村建設(shè)的另一種可能。以藝術(shù)助力鄉(xiāng)村振興，它不僅提高鄉(xiāng)村建設(shè)的品質(zhì)，還推動了當(dāng)?shù)芈糜谓?jīng)濟(jì)的發(fā)展。

　　“以前覺得點石成金是一個神話里面的故事，今天參觀了金谷溪岸藝術(shù)公園，才知道一切不可能皆有可能，這也更加堅定了我扎根鄉(xiāng)土、建設(shè)家鄉(xiāng)的決心”，來自華僑大學(xué)碩士畢業(yè)生楊松煒感慨道。

　　金谷溪岸藝術(shù)公園的成功源于泉州市第二層次人才、當(dāng)代藝術(shù)家陳文令的對家鄉(xiāng)故土的藝術(shù)創(chuàng)作。而這也是安溪縣人才工作的縮影。通過加強人才與故鄉(xiāng)情感的共鳴，更好地聚集人才，引導(dǎo)在外人才愿意回鄉(xiāng)建設(shè)，想在家鄉(xiāng)建設(shè)，在家鄉(xiāng)這片熱土上揮灑青春的汗水。

　　產(chǎn)業(yè)引航 探尋茶鄉(xiāng)變化之美

　　觀音韻，千年情，從“一葉獨秀”到“百茶飄香”，安溪深入貫徹落實“三茶”統(tǒng)籌發(fā)展理念，實現(xiàn)茶產(chǎn)業(yè)做大做強，很多返鄉(xiāng)青年人才都不禁驚訝于家鄉(xiāng)茶產(chǎn)業(yè)的飛速發(fā)展。

　　在鐵觀音制作技藝工坊，返鄉(xiāng)青年人才與制茶大師深入交流鐵觀音傳統(tǒng)制作工藝、泡飲法及安溪特色的斗茶文化，切身感受到制茶大師對工匠精神的堅守以及對茶道精神的追求。在中科星橋福建空天產(chǎn)業(yè)基地，數(shù)字技術(shù)與茶產(chǎn)業(yè)的深度融合，讓返鄉(xiāng)青年人才深刻感受到信息技術(shù)人才在推動縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的重要作用。

　　通過對茶產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)的觀摩，青年人才認(rèn)識到返鄉(xiāng)發(fā)展除了要有滿腔熱血和赤誠之心，還需要靜下心來沉淀自己，在傳統(tǒng)工藝中堅守正道，在科技生產(chǎn)中推陳出新，才能在時代的浪潮中站穩(wěn)腳跟，用青春的汗水澆灌出夢想之花。

　　政策護(hù)航 共譜茶鄉(xiāng)發(fā)展之篇

　　近年來，安溪縣落實落細(xì)泉州市“1+5+N”政策體系，緊扣“八大產(chǎn)業(yè)鏈”發(fā)展需求，重磅出臺“青Xi聚才”行動、制茶人才認(rèn)定辦法等政策干貨，在各行業(yè)各領(lǐng)域聯(lián)合一批商家推出“食住行、醫(yī)教養(yǎng)、游樂購”等方面人才專屬禮遇，不斷營造茶鄉(xiāng)愛才暖才優(yōu)才氛圍。

　　“引導(dǎo)茶鄉(xiāng)青年人才助力家鄉(xiāng)發(fā)展，就要為返鄉(xiāng)青年人才搭建施展才干的舞臺，用崗位留人、以政策暖人、靠事業(yè)聚人。”安溪縣委人才辦負(fù)責(zé)同志介紹道，接下來，安溪縣將不斷創(chuàng)優(yōu)茶鄉(xiāng)人才政策體系，持續(xù)深化“青雁回安•鳳鳴于溪”高校引才+文旅暨安溪鐵觀音進(jìn)高校推介、“安溪人共答安溪題”、“博士人才倍增”等專項行動，為縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供源源不斷的人才智慧和力量。

　　在座談交流過程中，人才政策宣講員按專業(yè)、分類別向返鄉(xiāng)青年人才推介安溪就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策和引才政策，全力打通人才政策服務(wù)落地的“最后一公里”。不少青年人才紛紛表示，這次的交流讓他們對家鄉(xiāng)人才政策有了深入的了解，也感受到了家鄉(xiāng)的牽掛與溫情，增強了他們返鄉(xiāng)發(fā)展的意愿。

　　歸途有風(fēng)，無畏前行。安溪縣委人才辦將持續(xù)聚焦青年成長成才需求，激勵引導(dǎo)廣大安溪籍碩博人才，以青春之我，攜手共答安溪高質(zhì)量發(fā)展時代命題。（何東彬 尤寧）