今年湖北兩市披露業(yè)務招待費的1628家公司中，業(yè)務招待費用最多的為葛洲壩集團，額度7311.6萬。“葛洲壩體量這么大，招待費高不奇怪。”對于外界的質疑，公司相關負責人表示。（9月6日《長江商報》）

　　葛洲壩集團是大型上市央企，說“體量大”，確也不錯，但是，企業(yè)“體量大”并不一定就會導致“招待費高”，兩者并沒有必然的因果關系。7000萬的招待費，不說老百姓，就是體制內的人看來，這也忒高了，高得有些不正常。事實上，葛洲壩集團的業(yè)務招待費一直居高不下，根據公司2012年年報，業(yè)務招待費達到了1.73億，這在當時所有公布業(yè)務招待費的上市公司中排名第五。這說明了兩個問題，一是，今年的招待費較之去年下降了一倍還多，“不奇怪”話出有因，底氣足的言外之意是，公司節(jié)約崇簡的措施成效明顯，不但不應該被質疑，反應該受表揚。二是，1.73億的招待費在所有上市公司中還只排名第五，與其它公司相比，葛洲壩集團還只是小巫見大巫，這點費用根本不值一提，見怪不怪。

　　7000萬的招待費是一個天文數字，能夠辦好多利民惠民的實事，相信很多人掰著腳趾頭也能算清楚。公司“體量大”，絕不是奢侈浪費的借口，試想，不管你公司規(guī)模有多大，這7000萬的招待費有多少會攤到普通員工頭上？較之往年，招待費降是降了，而且降得明顯，但拿此來說話“不奇怪”，恐怕站不住腳，也完全沒必要為此沾沾自滿，倒應該反躬自省。說穿了，“不奇怪”根源于對奢侈浪費現象的“見怪不怪”。平常大手大腳慣了，吃香喝辣的日子多了，見的世面廣了，享受的生活久了，對于奢侈浪費的現象也就麻木了，習以為常了，哪里還覺得“奇怪”？好日子人人都享受得，但要回過頭過苦日子，沒有誰會愿意。個人是這樣，一個家庭也是這樣，一個單位更是這樣，推而廣之，一個社會如果奢糜之風盛行，任由浪費叢生，節(jié)儉之風又從何談起？

　　當然，并不是說我們就不要過好日子了，就不要發(fā)展經濟了，就不要提高生活質量了，這是兩個不同的邏輯概念。好日子要過，而且要過好，但并不意味著就要謀求奢華，就要過度浪費。想必人人都懂得，個人消費水平要與社會經濟發(fā)展水平相對應，更何況國有企業(yè)創(chuàng)造的社會財富姓“公”不姓“私”，如此這般揮霍，就是對社會不公，就是對每個人不公。我們謀求的是生活品質，而不是奢華享受；我們需要的是適度的舒服，而不是無度的縱欲。

　　應該說，一個單位必要的招待、應酬支出是正常的，不正常的是一些與此無關的招待、應酬，一些移花接木的幌子、改頭換面的消費、弄虛作假的應付，不正常的是中央的八項規(guī)定、破除四風之政上令下不應，上行下不效。因此，遏制奢侈浪費和公款吃喝，還是要拿起兩把殺手锏：一手抓財務公開，一手抓審計監(jiān)督。有關葛洲壩集團的這筆巨額招待費的具體構成，記者曾致電公司相關負責人，但他拒絕透露細節(jié)。其實，早在今年5月，就曾有媒體報道，“葛洲壩集團在武漢、宜昌等地建有多處高檔餐飲消費場所，其中裝潢奢華，消費昂貴”，“接待標準最低1600元/桌”，從中即可見些許端倪。既有本事說“不奇怪”，為何就沒膽量拿賬本出來曬曬？