為深入實施人才強市戰(zhàn)略，大力引進高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才（團隊），根據(jù)《關于實施人才“壺蘭計劃”的意見》（莆委發(fā)〔2017〕2號）和《莆田市引進高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才具體辦法》（莆委〔2010〕56號）等精神，現(xiàn)將莆田市引進高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才（團隊）有關事宜公告如下：

　　一、引進對象

　　重點圍繞莆田市化工（紡織化纖）新材料、食品加工、工藝美術、電子信息、高端裝備、醫(yī)藥健康、鞋服產(chǎn)業(yè)、信息經(jīng)濟等重點產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，面向海內(nèi)外引進一批能夠引領和帶動莆田市重點領域科技進步、產(chǎn)業(yè)升級的高層次人才和團隊。

　　二、引進條件

　?。ㄒ唬﹦?chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才

　　與用人單位簽訂不低于3年的聘用合同，年齡一般不超過55周歲，年度在莆工作時間在半年以上，并符合下列條件之一：

　　1.中國科學院院士、中國工程院院士。

　　2.重點引進的海（境）外高層次人才。應在海（境）外取得碩士研究生以上學位，并符合下列條件之一：

　?。?）擁有自主知識產(chǎn)權(quán)、發(fā)明專利或掌握核心技術，其技術成果國際先進、能填補國內(nèi)空白、具有市場潛力并能進行產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)，自有資金（含技術入股）或海（境）外跟進的風險投資占創(chuàng)業(yè)投資30%以上、或自有資金5000萬元以上的創(chuàng)業(yè)人才；

　?。?）在海（境）外知名企業(yè)或機構(gòu)擔任中、高級職務，擁有能夠促進我市企業(yè)自主創(chuàng)新、技術產(chǎn)品升級的重大科研成果，或熟悉相關領域和國際規(guī)則、有較強的經(jīng)營管理能力，我市重點領域急需的專業(yè)技術人才和管理人才；

　　（3）在海（境）外知名高?；蚩蒲袡C構(gòu)具有博士學位、擔任相當于副教授以上職務，在某一專業(yè)領域掌握世界先進技術、我市急需緊缺的學術技術帶頭人。

　　3.國家有突出貢獻的中青年專家；“新世紀百千萬人才工程”國家級人選；“長江學者”、國家杰出青年科學基金獲得者等國家級優(yōu)秀人才；獲得國家最高科學技術獎、國家自然科學獎、國家技術發(fā)明獎、國家科學技術進步獎、國際科學技術合作獎主要完成人（排名前三位）；承擔國家科技計劃（專項）的首席科學家或項目主要負責人；國家重點實驗室、工程技術研究中心的學術、技術帶頭人等。

　　4.在大型知名企業(yè)或著名高校、科研機構(gòu)關鍵崗位從事研發(fā)、管理工作三年以上經(jīng)歷的高級專家或高級管理人才；“閩江學者”；省級學科帶頭人（排名前兩位）；獲省科學技術獎一等獎的主要完成人（排名前兩位）；獲得中華技能大獎或全國技術能手的高技能人才。

　　5、“新世紀百千萬人才工程”省級人選；中小學特級教師；具有博士學位且具有副高以上職稱的人員；具有碩士學位且具有正高職稱的人員；擁有獨立知識產(chǎn)權(quán)且其科技成果具有市場潛力或具有高成長性項目，來莆實施成果轉(zhuǎn)化的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新型人才。

　　6、市級重大項目、支柱產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，具有突破關鍵技術或掌握核心部件制造工藝、經(jīng)濟社會效益良好的專業(yè)技術人員，以及其他經(jīng)濟建設和社會發(fā)展特別急需的緊缺人才。

　　對于特別優(yōu)秀的高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，尤其是能夠帶項目的創(chuàng)業(yè)人員、管理人員或核心人才等高端人才，承擔福建省科技重大專項計劃或重大工程或重點建設項目的主要負責人，可適當放寬學歷和年齡限制。

　?。ǘ﹦?chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊

　　1.團隊成員由帶頭人和相關核心人員組成，一般應有3名以上（含3名）成員；

　　2.帶頭人需符合上述個人申報的基本條件，其他主要成員應為在海外或國內(nèi)企業(yè)、金融機構(gòu)或高校、科研機構(gòu)擔任中級以上職務；

　　3.團隊成員間的專業(yè)結(jié)構(gòu)和職責分工合理，可穩(wěn)定合作3年以上，具有明確的主攻方向和研究開發(fā)目標。

　?。ㄈ┤嵝砸?/p>

　　柔性引進在莆工作時間少于6個月的高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才，引進后在莆連續(xù)工作或服務3年以上、每年不少于2個月（含產(chǎn)學研合作）。柔性引才補助資金按50%安排，酌情享受《關于實施人才“壺蘭計劃”的意見》規(guī)定的相關待遇。

　　三、政策支持

　　按照中共莆田市委、莆田市人民政府《關于實施人才“壺蘭計劃”的意見》（莆委發(fā)〔2017〕2號）精神，給予相應的政策支持。

　　1.專項補助。給予市高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才團隊300萬元；給予個人類院士和海外人才150萬元（符合引進人才條件1和2項的）、國內(nèi)人才80萬元（符合引進人才條件3項的）、50萬元（符合引進人才條件4項的）、30萬元（符合創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才引進條件5、6項的）專項補助；入選省高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才“百人計劃”的個人（團隊）除了省級補助外，按1：1比例給予補助；引進中國科學院院士、中國工程院院士及發(fā)達國家院士，除了省級補助外，再給予200萬元專項補助；對能在莆實現(xiàn)重大產(chǎn)業(yè)突破的高層次人才團隊實行“一事一議”，給予最高綜合支持3000萬元。

　　2.金融支持。對來莆創(chuàng)辦科技型中小企業(yè)或技術經(jīng)濟實體且從事符合我市重點發(fā)展領域的重大科技成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化項目的，按其投資額的30%給予創(chuàng)業(yè)啟動資金的資助（最高不超過500萬元），并給予50%的項目貸款貼息（最高為100萬元，貼息期不超過2年）。

　　3.配套服務。為人才提供租房每月補助1000-3000元或安家補貼最高100萬元。子女就學和配偶就業(yè)的，由縣區(qū)或用人單位協(xié)調(diào)安排。同時享受社保、醫(yī)保和培養(yǎng)培訓等相關待遇。

　　四、申報范圍

　　在莆田市范圍內(nèi)注冊創(chuàng)辦（合辦）企業(yè)、或已有企業(yè)引進的人才（團隊）；已與相關縣區(qū)、部門或用人單位達成來莆創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意向的，均可申報莆田市高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才（團隊）。

　　五、申報方式及時間

　?。ㄒ唬┥陥蠓绞?。登陸莆田市人民政府門戶網(wǎng)站“公示公告”“表格下載”（www.putian.gov.cn）、中共莆田市委組織部網(wǎng)“下載專區(qū)”（www.ptzzb.gov.cn），下載填報相關表格，并按照隸屬關系向縣區(qū)組織部門或市直主管部門提交正式申報材料。具體要求詳見“中共莆田市委組織部網(wǎng)”公告。

　?。ǘ┥陥髸r間。莆田市引進高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才（團隊）自公告發(fā)布之日起，全年受理申報。首次評審申報截止時間為2017年5月20日。超過截至時間申報的，自動納入下一年度評審。

　?。ㄈ┰u審程序。采取書面審查和現(xiàn)場答辯進行。

　　莆田市委人才辦咨詢電話：

　　0594-2685750

　　仙游縣委人才辦咨詢電話：

　　0594-8255165

　　荔城區(qū)委人才辦咨詢電話：

　　0594-2285090

　　城廂區(qū)委人才辦咨詢電話：

　　0594-2653105

　　涵江區(qū)委人才辦咨詢電話：

　　0594-3592265

　　秀嶼區(qū)委人才辦咨詢電話：

　　0594-5858138

　　湄洲島工委人才辦咨詢電話：

　　0594-5086696

　　北岸工委人才辦咨詢電話：

　　0594-6976796

　　中共莆田市委人才工作領導小組

　　2017年4月19日