如何激發(fā)市場活力，促進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)加快發(fā)展？近日，晉江市在《關(guān)于加快發(fā)展人力資源服務(wù)業(yè)的若干意見》基礎(chǔ)上，印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步扶持泉州市（晉江）人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園發(fā)展的若干措施》，圍繞“吸引優(yōu)質(zhì)機(jī)構(gòu)入駐，激勵(lì)入駐機(jī)構(gòu)做強(qiáng)”的目標(biāo)，從稅收留成獎(jiǎng)勵(lì)、場地租金補(bǔ)貼、納稅總額獎(jiǎng)勵(lì)等方面扶持入駐機(jī)構(gòu)及產(chǎn)業(yè)園運(yùn)行平臺(tái)。

　　根據(jù)《若干措施》，在場地方面，首次注冊在晉江并入駐產(chǎn)業(yè)園的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，按照“先收取后補(bǔ)貼”的原則，注冊后前兩年可享有辦公場地租金100%補(bǔ)貼扶持，第三年享有租金50%補(bǔ)貼扶持。可補(bǔ)貼的辦公場地面積依據(jù)其在晉江納稅額確定，原則上年納稅10萬—50萬元以內(nèi)的最高可按80平方米享受補(bǔ)貼；年納稅50萬—100萬元最高可按120平方米享受補(bǔ)貼；年納稅100萬—200萬元以上的最高可按200平方米享受補(bǔ)貼。

　　在稅收方面，首次注冊在晉江并入駐產(chǎn)業(yè)園的機(jī)構(gòu)，按照其在晉江納稅額確定，其中第一年按晉江市本級(jí)留成部分的100%獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)構(gòu)；自第二年起（四年內(nèi)），按年納稅額100萬元以內(nèi)、100萬—200萬元、200萬元以上的，分別按晉江本級(jí)留成部分75%、80%、85%獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)構(gòu)。機(jī)構(gòu)在晉江納稅總額首超300萬元的給予機(jī)構(gòu)一次性獎(jiǎng)勵(lì)5萬元；在此基礎(chǔ)上，納稅額每增加100萬元，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)5萬元。

　　另外，對符合本政策支持引進(jìn)的機(jī)構(gòu)，平臺(tái)運(yùn)營機(jī)構(gòu)為其提供工商、稅務(wù)登記等便捷服務(wù)；對認(rèn)定為晉江市優(yōu)秀人才等各級(jí)人才的機(jī)構(gòu)高層管理人員，優(yōu)先協(xié)助其落戶、子女入園、入學(xué)（義務(wù)教育階段）。入駐園區(qū)外的符合獎(jiǎng)勵(lì)或補(bǔ)助條件的機(jī)構(gòu)可按本政策規(guī)定額度的50%進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)或補(bǔ)助。

　　“新政策的出臺(tái)，將有力促進(jìn)泉州市（晉江）人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園創(chuàng)新發(fā)展，推進(jìn)高水平人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)資源集聚。”晉江市委人才辦相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，自2017年泉州市（晉江）人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園正式開園以來，共吸引22家人力資源機(jī)構(gòu)入駐，服務(wù)大泉州企業(yè)近萬家，營收超6000萬元，為晉江民營企業(yè)招引員工2萬多人次，累計(jì)納稅超300萬元。（記者吳宗寶 通訊員洪肇堆）