(二)面試
面試對象根據(jù)筆試成績從高到低順序,按所報(bào)職位招錄人數(shù)1:3比例確定。筆試合格考生達(dá)不到規(guī)定比例的,按合格人數(shù)確定面試對象。
面試對象在面試前須按公務(wù)員主管部門或招錄機(jī)關(guān)規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審核和面試。不按規(guī)定時(shí)間參加資格審核和面試的,視為自動放棄。資格審核不合格的,不得參加面試,招錄機(jī)關(guān)可依次遞補(bǔ)面試對象。凡有關(guān)材料信息不實(shí),影響資格審核結(jié)果的,取消面試資格。(資格審核時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知)
面試工作嚴(yán)格按《公務(wù)員錄用面試組織管理辦法(試行)》和《廣東省公務(wù)員錄用面試工作實(shí)施細(xì)則(試行)》等規(guī)定組織實(shí)施,全市統(tǒng)一命題,根據(jù)單考區(qū)職位和雙考區(qū)職位分兩批次進(jìn)行面試,單考區(qū)職位面試地點(diǎn)在廣州市,雙考區(qū)職位面試地點(diǎn)根據(jù)入圍面試人員考區(qū)分布情況再行確定。(具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知)面試成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
考試總成績按下列公式計(jì)算:
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。若同一職位考生總成績相同的,則依次按照筆試成績、行政職業(yè)能力測驗(yàn)成績高低順序確定名次。
筆試成績、考試總成績的合格分?jǐn)?shù)線由市級公務(wù)員主管部門按規(guī)定劃定。